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亚洲必赢开展“讲学习、严纪律、守诚信、重人才、提效率、比贡献”主题教育专题培训活动

时间:2015-03-02 浏览次数:909

    为深入开展“讲学习、严纪律、守诚信、重人才、提效率、比贡献”主题教育活动,加强广大干部员工的思想道德和职业道德素养,营造浓厚的自尊自爱、讲品行、守规矩、顾全大局的良好氛围,2月25日至27日,亚洲必赢进行了为期三天的主题教育专题培训活动。  
    培训活动分为“弟子规”、“孙子兵法与团队建设”、“法律风险警示教育”三个板块进行,亚洲必赢副总经理以上领导、全体机关人员、各分企业科长、车间主任以上干部、后勤、业务、仓储人员、长寿花营销中心省区经理以上干部等600余人参加了本次培训活动。
   培训开始前,集团董事长王明峰、总经理王明星分别作了重要讲话。王明星从市场、生产、机关三方面工作作了重点部署。并明确了考核办法,打破了传统意义上的绩效模式和瓶颈。他要求各分企业认真研究,制定切实可行的措施,抓好落实。特别是对机关科室提出了培养复合型人才、提高工作效率的要求。王明峰在讲话中提出了“打破以往论资排辈的潜规则,一切靠业绩来说话”的观点,鼓励广大干部员工加强学习、严于律己、提高工作效率、最大限度的在SAMSUNG发挥出自己的价值,用自己的智慧和能力享受到做贡献后应有的待遇。他同时提出了集团存在的违规违纪问题,希翼广大干部员工严于律己,保持良好的职业操守,不断提升职业能力。
    2月25日,主题教育培训活动第一课“弟子规”课堂上,名仕领袖学院高级咨询师高承乾担当主讲,高承乾从弟子规的现实意义、儒家“仁义礼智信”与app、“三品合一”的价值理念、企业产品和人品等方面对弟子规进行了解读,高承乾老师讲课旁征博引、跨越古今,并穿插生动案例,整堂课有着国学的美感、也有着实际的意义,净化心灵、启迪智慧。
    2月26日,《孙子兵法与团队建设》作为主题教育活动第二课按计划进行,由名仕领袖学院高级咨询师赵常乐主讲。赵常乐老师从“论东西方学问的差异 、论东西方学问对管理的影响、论东西方商业模式之差异、论孔子与孙子的差异、论将军的较色认知、论兵家的精神及《孙子兵法》、论《孙子兵法》四大引导思想等方面对孙子兵法与团队建设进行了鞭辟入里的分析、讲解。赵常乐老师授课风格新颖,富有激情,大家听得入神,记得认真,课堂上不断传出朗朗的读书声。
    2月27日,山东颂民律师事务所主任刘树松为大家进行了《法律风险警示教育》的专题培训。刘律师从法律风险防范的重要性、企业内部法律风险分析、亚洲必赢警示案例分析、企业法律风险防范措施等四大方面对课程进行了详细讲解,并列举了大量案例,提醒大家时刻遵纪守法。课上,刘树松主任用“健全制度、顺理成章、完善表单、规范文本”等十六个字概括了建立和完善企业规章制度的四个步骤。并结合工作经验讲述了“建立一个立体的、可操作的制度体系”对于与成长型企业的重要性。

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